Por JAVIER FUENTES | Politólogo y teólogo. Reside en Nueva York
Faride Raful con su llegada al Ministerio de Interior y Policía representa un cambio de paradigma en una de las instituciones más desafiantes del Estado Dominicano.
Con un liderazgo marcado por su carácter firme y una visión clara, no solo busca administrar, sino transformar.
Su enfoque está orientado a construir una seguridad ciudadana sólida, redefinir el propósito de la institución y enfrentar los problemas con decisión y valentía.
Faride dejó claro desde su primer día en el cargo que su gestión no seguiría los patrones tradicionales, consciente del historial de críticas al ministerio, asumió el desafío de convertirlo en funcional y eficiente.
Su objetivo es devolverle al Ministerio de Interior y Policía la credibilidad que exige un país que clama por seguridad y justicia.
Faride entiende que el liderazgo efectivo no busca la complacencia, sino el cambio profundo.
Bajo su dirección, el ministerio se ha enfocado en establecer estándares altos de rendimiento, ejecutar políticas basadas en resultados, no en discursos vacíos.
En un país donde la inseguridad preocupa a millones, ha demostrado que no teme abordar los problemas de raíz.
Sus estrategias se centra en varios pilares tales como:
1. Reforma Policial Integral
Con Faride, la reforma de la Policía Nacional, que ha sido de gran presión al presidente Luis Abinader, y una profunda preocupación para la población, ha dejado de ser promesa para convertirse en acción concreta.
Es innegable que la transformación policial es un grito desesperado del país, dada la complejidad del contubernio y la corrupción que la envuelve.
Por tanto esto incluye la capacitación continua de los agentes, el establecimiento de mecanismos de evaluación rigurosa, con retiros y sanciones, respeto absoluto por los derechos humanos y, así tener una fuerza policial que sea profesional y confiable.
Sin ventas de posiciones jugosas ni rangos.
2. Prevención en seguridad
Faride reconociendo que la seguridad no se logra solo con acciones reactivas.
ha priorizado programas de prevención con iniciativas comunitarias, campañas educativas, enfocadas en crear condiciones que minimicen las causas del delito, promoviendo así un ambiente de convivencia pacífica.
3. Combate al Crimen
Con determinación, Faride ha liderado operativos estratégicos contra el crimen organizado, enviando un mensaje claro: <>.
Este esfuerzo incluye fortalecer la inteligencia policial y desarticular redes delictivas que amenazan la seguridad del país.
4. Migración con Dignidad
El control migratorio es de los desafíos más grandes y delicados para el país.
Y Faride ha abordado este tema con una postura firme pero humanitaria, equilibrando el fortalecimiento de la seguridad con el respeto.
Bajo su gestión, se han implementado medidas tecnológicas y diplomáticas para garantizar un manejo eficiente y sostenible de la migración, evitando caer en el populismo.
El Carácter de una Líder
El liderazgo de Faride Raful se distingue por su integridad y valentía para tomar decisiones difíciles.
Su enfoque no busca la aprobación inmediata, sino generar cambios significativos a largo plazo.
En un entorno político cargado de presiones y desafíos, ha demostrado que el carácter sólido es la base de una gestión efectiva.
Tintar su huella
En poco tiempo, Faride ha comenzado a marcar un antes y un después en el Ministerio de Interior y Policía.
Con reformas estructurales en marcha y una percepción ciudadana en transformación, su legado promete ser el de una ministra que no solo enfrentó problemas complejos, sino que también sentó las bases para un futuro más seguro y ordenado.
Ella no es simplemente una figura política más; es una líder que ha demostrado que con visión, compromiso y acción, las instituciones pueden renovarse.
Su trabajo no solo responde a las necesidades del presente, sino que proyecta el futuro.
Por tanto, en cuatro meses la imagen del ministerio ha sido distinta y los barrios están más calmados.
Faride Raful; Haciendo una simbiosis de liderazgo y gerencia demuestra que puede dirigir cualquier institución con visión, integridad y valentía.
